疫情防控期违反纪律剖析材料

时间:2020-05-23 来源:公司新闻 点击:
  同心协力、英勇奋斗、共克时艰。同时间赛跑、与病魔较量,这是一场必须打赢的人民战争!坚定信心,同心同德,风雨无阻向前进。引领财经网为大家整理的相关的疫情防控期违反纪律剖析材料,供大家参考选择。

  疫情防控期违反纪律剖析材料

  近期,单位发生了三期违规饮酒的问题,教训很深刻、影响很恶劣,值得警醒、值得反思。在全国疫情防控的大背景下,上上下下三令五申的强调要求之下,出现这样的问题,实在是不应该、不合适,既反映了思想认识、法纪意识的淡薄,也反映了工作作风、遵章守纪的漂浮,无论是个人,还是对单位,都造成了难以弥补的影响和损失。对个人来说,作为一名干部,理应自我要求更严一点,自我约束更紧一些,但这样一个敏感时段、关键时刻,依然放松要求、放纵行为,参与喝酒、聚集饮酒,与身份的要求不匹配,与职责的要求不匹配,与形势任务的要求不匹配,可以说,政治上很不清醒、思想上很不敏感,是在拿自己的政治前途开玩笑。对单位来说,区域敏感、任务特殊,容不得任何人在任何时候有一点的麻痹大意,可以说出了问题就是政治问题、出了问题就是重大问题。我们单位一直发展势头好,发展劲头足,现在出了这样的严重违纪问题,对单位的发展时一个冲击、是一个伤害,可以说影响了集体的利益。

  深刻分析三起违纪饮酒问题,围绕思想认识、法纪意识、工作作风、遵章守纪进行对照检查,更加起到前车之鉴、警醒自我的作风。

  一是从思想认识上来剖析。思想是行动的先导。行为发生的问题都能从思想上找到根源。这三起违纪饮酒问题,说到根子上,还是思想认识上比较迟钝,对当前形势认识不清、对担负任务认识不足。疫情防控最吃紧的时刻,就是各项要求最严的时刻,个人的所思所想、所作所为都要上升到政治高度来衡量,上升到政治要求来约束,尤其是党员干部不能“简单化”“群众化”“一般化”。

  二是从法纪意识上来剖析。纪律是块铁,谁碰谁留血。知法守法,是对我们的基本要求。关于饮酒的问题,上级有强调、文件有要求、领导有指示,就像“紧箍咒”一样套在了我们头上,作为我们每一个人,都应该有正确的认识,什么是该为,什么时候不该为,更应该知道哪些事做了会有什么样的严重后果。法纪意识是立身之本、是基本信条,不能在这个方面犯迷糊。

  三是从工作作风上来剖析。作风连着战斗力,作风连着个人的形象。非常时期,犯低级错误,直接体现了工作作风的不踏实,是对个人岗位、个人职责的不负责任。我们工作在一线,要求严、标准高、任务重,需要有严谨细致的工作作风来保证,这里松一些,那里弱一些,迟早会出现“漏洞”,迟早会“冒泡”。这个时候,一定要把工作作风端正以来,坚持立足岗位、认真履职尽责,确保守土有责、守土负责。

  四是从遵章守纪上来剖析。这个章,就是规章;这个纪,就是纪律。一个系统有一个系统的规矩,一个单位有一个单位的要求,有规矩就要守规矩、有要求就要按要求,任何人都不能犯模糊、犯模糊。遵章守纪是基本约束、基本准则,既是岗位需要,也是身份要求。这三起违纪事件,直接反应了对规章制度的漠视,对纪律要求的侥幸,是麻痹心态。

  联系我个人来说,虽然能够严格自我约束,按照单位规章制度要求的,按照领导反复强调的,做好各项工作,但反思自己,也存在一些不足和问题,也有政治不够警醒的现象,也有工作上降低标准的时候,也有作风上不够严谨的方面,下一步,我将以此次违纪事件为诫,举一反三,在以下四个方面下功夫:

  一是思想认识求“深”。进一步强化政治意识,增强政治敏感,在疫情防控的关键时刻,不做糊涂事、不当糊涂人,始终保持思想上的稳定、行动上的自觉。

  二是法纪意识求“紧”。始终绷紧法纪之弦,保持头脑清醒,不该做的坚决不做,不该为的坚决不为,始终让自己的行为在法纪条框中运行。

  三是工作作风求“实”。进一步昂扬精神状态,端正工作作风,把岗位赋予的职责、领导安排的工作,不折不扣、不讲条件完成好、落实好。

  四是遵章守纪求“严”。加强自我约束,管住小节、把住细节,特别是“八小时以外”更是要严格自律,接受组织和群众的监督。

  疫情防控期违反纪律剖析材料

  在深入学习了习近平总书记记在2020年2月23日,中央召开的统筹推进相关肺炎疫情防控和经济社会发展工作部署会议上发表重重要讲话后,按照上级关于召开专题组织生活会的部署,对照讲话中“4个有的”“4个必须”,我全面查找了疫情防控中存在的问题,重点在理想信念,责任担当,工作作风,队伍管理4个方面,深入剖析了原因症结,并制定了整改措施。现将具体情况汇报如下:

  一、存在的主要问题

  (一)理想信念方面。一是统筹全局开展工作的意识,需要进一步提高。对疫情防控工作的认识局限于一个单位,工作的重点放在自己管辖的范围内,认为只要做好重点部位重点人员的防控管理工作就可以,而对有交集的单位和人员的关注和考虑不够,导致防控工作存在漏洞。二是对新形势新情况的学习需要更加深入。由于疫情期间工作头绪繁多,不能主动利用业余时间系统深入的学习研究党中央上级单位对疫情防控的文件指示精神,通常是上级要求学什么就着重学什么,与现岗位工作联系紧密的就多学,联系少的就少学或不学。

  (二)责任担当方面。一是舍我其谁的冲锋意识还需提高。在工作中有时存在着一般群众的思想,作为一名共产党员应当不忘初心,以优秀党员的标准严格要求自己,牢记使命,以所有人员的安全健康敦促自己。二是守土担责的担当精神还需加强。当前形势严峻,人手不足,领导工作任务繁重,在这次疫情大考面前,作为单位副职,我应当主动向前多是一步多走一步,既要保质保量完成领导安排的部署的工作,更应当积极思考可能存在的防空漏洞,并加以完善。

  (三)工作作风方面。一是狠抓防疫工作的魄力不够,在一些工作细节上存在着抓而不细的现象。我在每日统计上报个人体温和轨迹的时候,有个别人员没有发热评,感觉上报一个正常的体温数字,而不是实际测量,对此我没有做到细致到底,认为只要正常就没有问题。二是改革创新意识不高。没有积极探索疫情防控的新措施新办法,一味按照上级的指示执行,也没有主动与其他单位进行交流,学习借鉴其他单位的先进经验。

  (四)队伍管理方面。一是对所属人员的思想生活关注不够。没有做到经常性的防控思想教育,提高所属人员对防疫工作重要性的认识,也没有时常关心所属人员自身的健康和家庭状况,工作交办多,谈心关怀少。二是较真力度不够大。摸不开情面,体谅到以前期间工作强度和压力比较大,对于个别落实制度不严格的人和事,往往是口头提醒,没有进行严厉的批评教育和处理,有可能导致人员思想放松,增加防控风险。

  二、原因剖析

  (一)理论学习还需加强。爱情是一场对我们工作的重大考验,由于平时对理论学习的重视程度不够,导致对疫情的严峻形势判断不够,系统不够透彻。

  (二)使命担当意识还需加强。作为领导干部,在这个疫情防控最关键的阶段,更加需要主动作为,凡事想在前做在前,做到严阵以待,担当作为,休戚与共。

  (三)尽责履职意识还需加强。每个位置都是阵地,每个岗位都是战位,每次反恐都是战斗,不能满足于过得去的要求,不获全胜不言休。

  三、整改措施

  (一)加强理论学习,提高政治敏锐性。把理论学习作为一种政治责任和精神追求。带头加强疫情防控知识的学习,铸就抗击疫情的必胜之心。

  (二)强化主动担当,保持强烈进取意识。以时不我待,只争朝夕的紧迫感,将精力全部投入到当前的工作中,凝聚守土为民的责任之心。

  (三)优化工作作风,争当模范表率。以优秀共产党员的标准要求自己,一丝一毫也不松懈。

  (四)加强思想教育,严格制度管理。既要抓落实规章制度,又要一抓到底,又要主动关怀,培育宽严相济的仁爱之心。

  疫情防控期违反纪律剖析材料

  20xx年度民主生活会的主题是:强化创新理论武装,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,勇于担当作为,以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。紧密结合“两转”基础上全面拓展新局面的使命任务和工作实际,改革创新、奋发有为,在新的历史起点上,谱写新时代中国特色社会主义大同篇章。根据本次专题民主生活会具体要求,本人认真学习习 新时代中国特色社会主义思想,十九大《党章》,学习《中共中央政治局关于加强和维护党中央集中统一领导的若干规定》《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》,对照党员标准深刻剖析了自身存在的问题。现现将具体检查状况汇报如下,请与会领导、同志们提批评意见:

  一、存在的主要问题

  (一)思想政治方面。

  一是学习深度不够。虽然在委机关组织的集体学习中学习了习 新时代中国特色社会主义思想,但对习总书记思想的本质和内涵还有还缺乏深刻理解。在个人自学当中还存在实用主义倾向,往往是上级要求学什么、开展工作需要什么学什么,缺乏连续性、系统性、全面性,不能与时俱进提升政治理论素养。

  二是党性修养仍需加强。对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不到位,放松了持续改造“三观”的自觉性,虽然在行动上能够与党组织要求保持一致,但不能时时刻刻对照党员的最高标准来要求自己,缺乏为共产主义理想鞠躬尽瘁精神境界,党性修养与党的事业要求、人民群众期盼存在一定差距。

  三是政治站位高度不够。虽然有坚定的政治立场,也树立了“四个意识”,但对对新时期如何做好两个维护,如何应对党面临的危险和考验认识不深,缺乏高度的警惕性和斗争性,存在麻痹思想。

  (二)精神状态方面。

  一是存在交账思想。由于工作任务繁重,只求能按时完成规定动作,没有按高标准、高要求要求自己,不能做到精益求精,追求完美。

  二是存在畏难情绪。在小县城,圈子小,人际关系复杂,面对办案过程中阻力和人情网,革命意志有所消退,要求有所放松,攻坚克难的锐气和韧劲有所下降,感觉到工作难度大,压力重重。

  (三)工作作风方面。

  一是开展调研不到位。因事务性工作较多,沉下去,面对面开展针对性调查研究不够,每次去调研安排时间比较紧,蹲点少,听领导干部说的多、和群众直接交流少。掌握下面情况不准确,不全面。

  二是在抓工作实效上有欠缺。有时存在重部署、轻落实,重形式、轻实效,的问题。有些工作停留在安排部署的层面上,督促落实不够,推动工作的力度有待加大。

  (四)“六个破除”方面

  存在惯性思维。在工作上,习惯于过去的老办法老经验,而适应新形势,创造性开展工作少。即使有一些新想法和新思路,也缺乏实践的勇气。

  二、产生问题的根源

  对于以上存在的问题,主要还是有主观原因造成的:

  一是对主观世界的改造有所放松。对政治理论学习和思想政治建设抓的不够牢,逐渐放松了对自身的要求。二是对党性修养的锻炼有所放松。没有深刻认识到自己手中的权利是人民赋予的,对党性修养的锤炼、原则意识的秉持,认识不足、坚持不够。

  三、今后的努力方向和改进措施

  针对自身问题和不足,我将认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真执行十九大党章、监督执纪工作规则、纪律处分条例、监察法等党内法规和国家法律法规,落实“两个维护”,树牢“四个意识”,强化“四个自信”,立足本职岗位,积极整改。

  一是提高政治站位。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神为指导,严守政治纪律和政治规矩,强化政治站位和政治意识,将“忠诚、干净、担当”落实在具体行动中、工作实践中。落实“纪检机关是政治机关,要求,坚持党对反腐败工作的集中统一领导,在日常监督特别是办案过程中科学合理运用“四种形态”,体现监察体制改革“1+1>2”的效果,为全县政治生态当好“守门员”、“站岗兵”。

  二是落实党纪法规。以党章为根本遵循,严格执行监察法、纪律处分条例、执纪监督工作规则和山西“4个1”制度规定及“1+4”10个制度文件,认真执行山西纪检监察干部“三条禁令”,全面落实依纪依法办案、安全文明办案、廉洁高效办案要求,严格管理自己的监督监察行为,守住党员党性,彰显铁军形象。

  三是加强廉洁修养。守住廉洁用权底线,心向廉洁自律高线,认真落实中纪委“四个严禁”和省委“三条禁令’’,坚持贯彻以人民为中心的执纪执法理念,从审慎小事抓起,从严格小节做起。坚定理想信念,去除私心杂念,加强党性修养,提高道德情操。注重家庭、家教、家风,管好配偶、子女和身边工作人员,加强自己在八小时以外家庭圈、亲属圈、朋友圈的约束管理,筑牢家庭道德防线。

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